經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū):高層次人才哪里來(lái)
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楚雄經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)在2011年3月被確定為首批6家云南省高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)示范基地后,抓住時(shí)機(jī)實(shí)施人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略,為人才提供“菜單式”系列扶持和“保姆式”貼心服務(wù),打造重才平臺(tái)、引才高地、留才家園、護(hù)才港灣。形成了“以基地吸引人才,以人才帶動(dòng)項(xiàng)目,以項(xiàng)目發(fā)展產(chǎn)業(yè),實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)集群式發(fā)展”的“基地—人才—項(xiàng)目—產(chǎn)業(yè)”一體化良性循環(huán)發(fā)展模式。高層次人才基地建設(shè)取得可喜的進(jìn)展,依靠人才不斷培育出一批新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)極,加速了開(kāi)發(fā)區(qū)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)品優(yōu)化升級(jí),初步實(shí)現(xiàn)開(kāi)發(fā)區(qū)全面提升和整體繁榮的發(fā)展格局。
創(chuàng)新政策措施吸引人才
以“打造高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)樂(lè)園,建設(shè)一流人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)示范基地”為目標(biāo),出臺(tái)了一系列吸引和聚集人才的政策文件。涉及人才創(chuàng)業(yè)扶持、項(xiàng)目資助、學(xué)術(shù)研修、津貼獎(jiǎng)勵(lì)、子女入學(xué)、配偶就業(yè)等內(nèi)容,建立了比較完善的人才政策體系。安排創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助,對(duì)引進(jìn)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才(團(tuán)隊(duì))根據(jù)其項(xiàng)目等級(jí)給予相應(yīng)的創(chuàng)新研發(fā)經(jīng)費(fèi)和創(chuàng)業(yè)啟動(dòng)資金;實(shí)行高層次人才關(guān)愛(ài)計(jì)劃,針對(duì)創(chuàng)新人才(團(tuán)隊(duì))和創(chuàng)業(yè)人才(團(tuán)隊(duì))及企業(yè)給予一些其他的特殊政策;按“就高從優(yōu)”原則,根據(jù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才(團(tuán)隊(duì))、企業(yè)所作出的貢獻(xiàn),每?jī)赡赀M(jìn)行一次優(yōu)秀專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才的評(píng)選工作,給予相應(yīng)的表彰獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)在楚雄經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)組建院士工作站、博士后科研工作站、工程技術(shù)研究中心、國(guó)家和省重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室等的給予50萬(wàn)元到500萬(wàn)元不等的獎(jiǎng)勵(lì),使各類(lèi)高層次人才引得進(jìn)、留得住、用得好、能發(fā)展。
加大合作力度培育人才
在加快院士工作站、博士后科研工作站、工程研究中心引進(jìn)和建設(shè)的同時(shí),根據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的規(guī)律,結(jié)合產(chǎn)業(yè)發(fā)展的需要,加大與昆明醫(yī)科大學(xué)、云南中醫(yī)學(xué)院、楚雄醫(yī)專(zhuān)、楚雄技師學(xué)院等高校的合作力度,走產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的路子,加強(qiáng)人才的引進(jìn)和培養(yǎng),建立起彝州藥業(yè)立體式的人才結(jié)構(gòu)團(tuán)隊(duì),形成以院士專(zhuān)家等高層次人才為首,研究生、本科生等為中間層,高職高專(zhuān)培養(yǎng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和企業(yè)熟練技術(shù)工人為主體的高、中、低三級(jí)人才梯隊(duì)。在引進(jìn)高層次人才的方式上,樹(shù)立“不求所有、但求所用”的觀念,堅(jiān)持“以用為本”的原則,鼓勵(lì)高層次人才根據(jù)科研工作需要,在工作地點(diǎn)、工作方式和合作途徑上自由選擇,在企業(yè)、高校、科研院所之間合理流動(dòng),形成多方共贏、共同發(fā)展的良好人才引進(jìn)格局。
做好服務(wù)工作留住人才
開(kāi)發(fā)區(qū)把人才服務(wù)管理工作作為高層次人才基地建設(shè)的重要環(huán)節(jié)來(lái)抓,在認(rèn)真落實(shí)人才引進(jìn)發(fā)展優(yōu)惠政策的基礎(chǔ)上,不斷加強(qiáng)園區(qū)軟、硬件環(huán)境建設(shè),努力為高層次人才的工作、生活提供全方位、一站式、個(gè)性化的服務(wù)。創(chuàng)新完善的政策,細(xì)致周到的服務(wù),吸引了一大批外地人才來(lái)楚雄經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)創(chuàng)業(yè)發(fā)展,僅生物醫(yī)藥園區(qū)就引進(jìn)國(guó)內(nèi)相關(guān)領(lǐng)域著名專(zhuān)家學(xué)者17名。2011年,依托極粹生物科技有限公司申報(bào)組建云南省第一個(gè)以生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)為科技服務(wù)方向的院士工作站——“劉頌豪院士工作站”,經(jīng)省院士專(zhuān)家工作站管理委員會(huì)批準(zhǔn)于2012年3月31日揭牌正式開(kāi)展工作;“王永炎院士工作站”也已成功組建。通過(guò)院士工作站的建設(shè),整合了華南師范大學(xué)、中國(guó)中醫(yī)藥研究所等十余個(gè)高校和科研院所的優(yōu)勢(shì)資源,從戰(zhàn)略層面上構(gòu)建起了生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)的創(chuàng)新聯(lián)盟,搭建起了實(shí)力雄厚、規(guī)模龐大、功能完備的國(guó)內(nèi)一流創(chuàng)新平臺(tái),為園區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)I造了更加優(yōu)越的發(fā)展環(huán)境,提供了強(qiáng)大的智力支持。
執(zhí)筆:高麗明
項(xiàng)目合作:18361148798 或
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